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(송원대학교 위탁운영)광주시 서구육아종합지원센터 채용 공고조회수 889
상담과 (couns)2020.10.30 13:19
첨부파일1
20년 광주 서구 육종지 채용 첨부서류-지원 서 외.hwp (88 KB) 다운로드 115

송원대학교 위탁운영

광주시 서구육아종합지원센터 채용 공고

광주시 서구육아종합지원센터는 보육정책의 전달체계로서 영유아보육에 대한 제반 정보 제공과 다양한 보육 사업을 추진하기 위해 아래와 같이 채용 공고를 진행하오니 많은 지원 바랍니다.

2020년 10월 28

광주시 서구육아종합지원센터장

  ====================================================

 

1. 채용 분야

채용

분야

인원

주요 업무

지원 자격

비고

보육

전문요원

(계약직)

2

어린이집지원 사업 업무

가정양육지원 사업 업무

그 외 센터 운영 업무

 

보육교사 1급 자격을 가진 사람

보육교사 2급 자격을 취득한 이후 3년 이상의 보육 업무경력과 보건복지부장관이 정하는 승급 교육을 받은 사람

보육교사 2급 자격과 보육관련 대학원에서 석사학위를 취득한 자로서 1년 이상 보육업무경력과

보건 복지부장관이 정하는 승급교육을 받은 사람

사회복지 사업법에 의한 사회복지사 1급 자격을 취득

한 이후 보육업무에 3년 이상 종사한 경력이 있는 사람

 

상담

전문요원

(계약직)

1

보육교직원 및 아동 상담

아동학대 관련 업무

그 외 센터 운영 업무

국가기술자격법에 따른 임상심리사 2급 이상 자격을 가진 사람 또는 상담심리분야의 학사학위 이상을 취득하고 상담 업무와 관련하여 3년 이상의 실무 경 력이 있는 사람

 

행정원

(계약직)

1

센터 운영 예산 및 회계

전산업무

기타 행정 업무

그 외 센터 운영 업무

전산 가능자

전문대학 또는 동등 이상의 학교에서 회계행정경영전산관련 학과를 졸업하고 회계행정 업무경력이 있는 자

※ 우대사항

-육아종합지원센터 회계업무 경력이 있는 자

-사회복지시설 재무·회계 업무 경력자

-정부보조금 관리 업무 경력이 있는 자

 

시간제

보육교사

(계약직)

1

시간제 보육 서비스 및 부모상담

시간제 관련 서류

(보육료 정산 및 회계)

보육교사 2급 이상의 자격 소지자

보육경력 3년 이상

영아보육 특별직무교육 기 이수자

 

※ 정부보조금 인건비 지원 원칙에 따라 60세 초과 보육교직원은 인건비보조금이 중단되므로 지원자 연령은 60세 미만까지 지원 가능함

(2020 보육사업 안내 p. 375)

 

운영요원

(계약직)

1

장난감 대여 및 반납세척업무

그 외 센터 운영 업무

장난감 도서관 물품 대여관리 업무에 적합하 다고 판단되는 사람

 

 

○ 다음의 결격사유에 해당하는 자는 채용할 수 없음

 영유아보육법」 16조 각 호의 어느 하나에 해당하는 자

(미성년자·피성년후견인 또는 피한정후견인

(정신건강증진 및 정신질환자 복지서비스 지원에 관한 법률 3조제1호의 정신질환자

(마약류 관리에 관한 법률」 2조제1호의 마약류에 중독된 자

(파산선고를 받고 복권되지 아니한 자

(금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료(집행이 종료된 것으로 보는 경우를

포함한다)되거나 집행이 면제된 날부터 5(아동복지법」 3조제7호의2에 따른 아동학대

관련범죄를 저지른 경우에는 20)이 경과되지 아니한 자

(금고 이상의 형의 집행유예를 선고받고 그 유예기간 중에 있는 사람다만아동복지법

3조제7호의2에 따른 아동학대 관련 범죄로 금고 이상의 형의 집행유예를 선고받은

경우에는 그 집행유예가 확정된 날부터 20년이 지나지 아니한 사람

(45조에 따라 어린이집의 폐쇄명령을 받고 5년이 경과되지 아니한 자

(54조에 따라 300만원 이상의 벌금형이 확정된 날부터 2년이 지나지 아니한 사람 또는

아동복지법」 3조제7호의2에 따른 아동학대 관련범죄로 벌금형이 확정된 날부터 10년이 지나지 아니한 사람

(23조의3에 따른 교육명령을 이행하지 아니한 자

법 제46조나 제47조에 따라 자격정지 중인 자

법 제48조 제1항에 따라 자격이 취소된 후 같은 조 제2항에 따른 자격 재교부 기한이 경과되지 아니한 자

2. 보수기준 및 근로 조건

채용형태

보수기준

근로조건

보육전문요원

 

상담전문요원

 

행정원

센터 예산 범위 내 지급

일반직 공무원 8급 호봉

산정기준 준용

근무장소 광주시 서구 상무자유로 73

(·가정양립지원본부 1,2)

근무시간 주 5일 근무(~: 09:00~18:00)

※ 토요일 사업진행에 따른 탄력근무 실시가능

복리후생 근로기준법에 의한 연월차 휴가 등

계약기간 채용시점~ 2021년 12월 31

(업무능력에 따라 재계약 가능)

시간제

보육교사

보육사업안내 호봉 준용

장난감 운영요원

- 21년 최저인건비 이상

근무장소 광주시 서구 상무자유로 73

(·가정양립지원본부 1)

근무시간 주 5일 근무(~: 09:00~18:00)

※ 수요자에 따라 변동 가능

복리후생 근로기준법에 의한 연월차 휴가 등

계약기간 채용시점~ 2021년 12월 31

(업무능력에 따라 재계약 가능)

※ 채용형태는 계약직(채용시점~2021.12.31.)이며근무 시작기간은 직종별 상이할 수 있습니다.

 

3. 전형방법 및 일정

 

1

2

전형방법

• 서류 심사

• 대면면접 및 시험(필기)

 

※ 필기시험은 보육전문요원에 한함

전형안내

제출서류안내 ]

 

• 지원서

• 자기소개서

• 개인 정보 수집 및 이용 동의서

 

첨부파일 양식 다운 후 작성하여

메일로 발송

1차 서류 – 서구육아종합지원센터

메일 접수

(seogu-scc@daum.net)

 

이메일 제목을 채용분야-성명

작성 (예시)‘보육전문요원 – 홍길동

 

접수방법 온라인 접수

면접안내 ]

 

• 면 접 : 1차 합격자에 한함

• 면접일시 개인별 추후공지

• 면접장소 송원대학교 본부

 

면접 전형 시 제출 서류안내 ]

 

• 최종학교 졸업증명서 1

• 최종학교 성적증명서 1

• 관련 경력증명서 사본 1

• 관련 자격증 사본 1

 

※ 서류전형 합격자에 한해 개별 연락하여 일정 안내 예정

 

 

구분

전형 일정

비고

채용공고 및 서류접수

2020. 11. 2. () ~ 2020. 11. 16. () 18시 까지

서류전형 합격자에 한해 개별통보

 

 

최종합격자는 개별통보

서류전형 합격자 발표

2020. 11. 20. (오전 10

대면면접 및 시험

2020. 11. 28. ()

최종 합격자 발표

2020. 11. 30. ()

근무시작일

2020. 12월 중 (예정)

※ 상기 일정은 채용 분야 및 센터 사정에 따라 변경될 수 있습니다.

 

4. 유의사항

❍ 제출서류 미비와 연락두절 등으로 인한 불이익은 지원자 본인의 책임입니다.

❍ 채용 지원자는 채용 예정일부터 근무가 가능하여야 합니다.

❍ 채용 후 제출서류가 거짓으로 판명되거나 채용 신체검사 결과 부적격자로 판명될 경우 채용이 취소될 수 있습니다.

❍ 임용 후 3개월 수습기간을 거쳐 업무수행 등의 전반적인 능력이 부족하다고 판단될 경우 임용을 취소할 수 있습니다.

❍ 응시인원이 모집인원과 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.

❍ 본 채용공고는 센터 사정에 의하여 변경될 수 있으며변경된 사항은 재공고 후 시행할 예정입니다.

 채용절차의 공정화에 관한 법률에 따라 이력서 제출 시 본인의 용무⋅ 체중 등의 신체적 조건출신지역혼인여부재산본인의 직계 존비 속 및 형제자매의 학력직업 재산 등을 기재하지 않습니다.

 지원자는 채용절차의 공정화에 관한 법률에 따라 채용서류 반환을 청구할 수 있습니다.

채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조 채용서류의 반환 등

1. 구인자는 구직자의 채용 여부가 확정된 이후 구직자(확정된 채용대상자는 제외한다)가 채용서류의 반환을 청구하는 경우에는 본인임을 확인한 후 대통령령으로 정하는 바에 따라 반환하여야 한다다만 제7조제1항에 따라 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 구인자의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하다.

2. 1항에 따른 구직자의 채용서류 반환 청구는 서면 또는 전자적 방법 등 고용노동부령으로 정하는 바에 따라 하여야 한다.

3. 구인자는 제1항에 따른 구직자의 반환 청구에 대비하여 대통령령으로 정하는 기간 동안 채용서류를 보관하여야 한다다만천재지변이나 그 밖에 구인자에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우 구인자는 제1항에 따른 채용서류의 반환 의무를 이행한 것으로 본다.

4. 구인자는 대통령령으로 정한 반환의 청구기간이 지난 경우 채용서류를 반환하지 아니한 경우에는 개인정보 보호법에 따라 채용서류를 파기하여야 한다.

5. 1항에 따른 채용서류의 반환에 소요되는 비용은 원칙적으로 구인자가 부담한다다만구인자는 대통령령으로 정하는 범위에서 채용서류의 반환에 소요되는 비용을 구직자에게 부담하게 할 수 있다.

 

❍ 문의처 광주시 서구육아종합지원센터 ☎ 010-7435-4756